Korai Peter Stemmann

Der Weg vom Durchschnitt zur Elite

Kommunikation als Transaktion - oder die Psychospiele in Unternehmen

Hardcover: Die Transaktionsanalyse kann unsere Kommunikation dreifach veredeln. Der Kunde fühlt sich bestens behandelt, der Anwender profitiert auf höchstem Level und Produkt sowie Service erreichen höchste Qualität. In diesem Buch werden die weltweit neuesten TA-Praktiken vorgestellt und anwendbar beschrieben.

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Die Transaktionsanalyse ist eine Geisteshaltung, die sich zu einer hochwirksamen Praxis weiterentwickelt hat und unsere Kommunikation dreifach veredeln kann. Der Kunde fühlt sich bestens behandelt, der Anwender profitiert auf höchstem Level und Produkt sowie Service erreichen höchste Qualität. Kennzeichen dieser Weiterentwicklung sind tiefes Verstehen der eigenen Dynamiken und der Reaktion der Mitmenschen.

Die Transaktionsanalyse ist eine Methode, die sich ganzheitlich weiterentwickelt hat, indem psychologische, systemische und praktische Fraktale ein erweitertes Ganzes bilden. Basis ist die Annahme, dass es umweltbedingte Einflüsse gibt, die uns prägen und dass diese analysiert werden können. Neu ist, mit welchen Möglichkeiten wir diesen begegnen und sie erfolgreich beeinflussen können.

In diesem Buch werden die weltweit neuesten TA-Praktiken vorgestellt und anwendbar beschrieben. Es wäre schade, die neuen Wege der TA-Möglichkeiten zu verpassen. Manche meinen, man könne ein so komplexes Modell nicht in einem Buch beschreiben, wer das denkt, weiß nur nicht, wie es geht. Hier gelingt es anwendbar durch einen Multimedia-Mix aus Symbolen, Tests, Übungen, Informationen und Narrativen.

Mehr Informationen folgen in Kürze …

Hinweis: Sowohl bei dem Buchcover als auch bei dem Titel handelt es sich noch nicht um die finale Version und wird zu gegebener Zeit aktualisiert.

Zum Autor

Korai Peter Stemmann arbeitete von 1981 bis 1985 als Trainer bei Gustav Käser Training International und Mercury Goldmann. Anschließend leitete und konzipierte er in den Jahren 1986 bis 1991 als Cheftrainer Seminare und Coachings bei PORSCHE weltweit.
Eine Neuorientierung zu östlicher Zen-Philosophie und Weisheit verfolgte der Trainer über mehrere Jahre, bis er seine Ausbildung 1993 beendete. Seitdem führt er ein aktives, überzeugtes Leben nach buddhistischer Philosophie und verbindet auf wunderbare und wirkungsvolle Weise westliche und östliche Methoden.

In der Unternehmensberatung und Führungskräfte-Entwicklung wendet der Trainer seit 1993 sehr erfolgreich eine Synthese aus östlichen Seins- und Weiterentwicklungstechniken und westlichen Trainingsmethoden in deutschen und internationalen Unternehmen an.
Seit über 30 Jahren ist er nun Coach für Unternehmer, Manager und Teams und verfolgt gleichzeitig seine Rolle als Zen-Lehrer sowie Dharmanachfolger von Rei Shin Bigan Roshi vom Hoko-Ji-Tempel in Japan.

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