Team-Performance-Coach und Teambuilding-Enthusiastin

Sandra Karner formt leidenschaftlich gerne leistungsstarke und motivierte Teams. Denn sie weiß: Erfolgreiche Unternehmen haben starke Teams. Als Team-Performance-Coach hat sie das große Ziel, Führungskräfte und deren Teams nachhaltig erfolgreicher zu machen. Sie liebt es, Prozesse der Zusammenarbeit zu optimieren und eine Kultur der Zusammenarbeit zum Leben zu erwecken. Ellenbogenmentalität hat bei Sandra nichts verloren. Sie setzt auf Miteinander. Für sie gilt: Eine Führungskraft ist immer nur so stark wie ihr Team. Das ist nicht nur wissenschaftlich belegt, es entspricht auch ihrer Erfahrung als Führungskraft und Coach.

Vor ihrer Selbstständigkeit war Sandra über zehn Jahre bei der Mercedes Benz AG in Stuttgart und Berlin als Führungskraft und Projektleiterin tätig. Dort hat sie leistungsstarke Teams geformt und Projekte zum Erfolg geführt. Sie weiß, wie Führungskräfte und Teams herausragende Leistung erbringen können und was es braucht, damit die Team-Performance stimmt.

Ihr Faible für Leistung und Teamplay stammt nicht nur aus ihrer Konzern- und Führungserfahrung. Sandra ist seit Kindestagen begeisterte Tennisspielerin und -Trainerin. Tennis ist für sie die Schule des Lebens. Viele Jahre hat sie den Sport auf professioneller Ebene ausgeübt. Auch die Erfahrungen aus diesem Bereich prägen ihre Haltung und Arbeit. Tennisanalogien sind der besondere Wiedererkennungseffekt und das Alleinstellungsmerkmal von Sandras Karners Arbeit.